未来にふみ出す学びを 子どもたちへ

対象

職場体験受け入れ企業の受け入れ担当者、職場体験該当学年の先生・教頭・校長

時間

150分

プログラムの流れ

1. グループワーク

企業と先生が一緒にグループをつくり、「地域の子どもたちにどんな大人に成長してほしか」を模造紙に意見を書きこみながら話し合います。

2. 職場体験プログラムのブラッシュアップ

既に記入してたプログラムをもとに、体験の流れや留意点を確認しながらブラッシュアップ。

3. ふりかえり

受け入れ企業は「自社の職場体験を通じてこんな力を身につけてほしい」ということを、先生は「職場体験を通じてこんな力を身につけさせたい」ということを2~3枚ポストイットに書き出し、共有します。